주 4.5일제를 위한 발판이잖아요 찬성!

https://supple.kr/news/cml3fowmk005uekjwlx8gd26k

 

은행권 주4.9일제에 대해 이런저런 말이 많은데 

이러니 저러니해도 주4.5일제로 가기위한 발판이라고 생각하니 무늬만 주4.9일제인게 어떠하냐는 생각이 들어요🤔

 

그래도 이왕 업계 최초로 먼저 나서는만큼 1시간 일찍 퇴근이 다른 교육이나 회의로 대체되는일 없이 투명하게 진행 되기를 바라게되네요...

 

억대연봉을 그대러 받는다는 얘기에 반발이 크지만 우리도 만약 주4.5일제가 시작된다면

무급 4.5일제가 아니라 유급 4.5일제를 되길 원하고 있지 않나요?

 

저는 유급 4.5제를 원하기 때문에

은행권에서 월급과 연봉 그대로 받으면서 4.9일제를 진행하는것에 찬성합니다

 

오히려 먼저 나서서 욕받이가 되어줘 고마울 지경이예요👍

 

주 4.5일제를 향하여 아즈아!!!!!

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댓글 11
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    Riouuu
    저는 혹시나 이렇게 일단 주4.9일제 해보자 근데 실제로는 1시간 일찍퇴근 안되고 다른걸로 대체될수도 있다는 식으로 가다가 다 무산될까 걱정입니다. 제대로 갖추고 하면 응원할텐데 말이죠,,
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    정민구#GEWQ
    얼마나 효과가 있을지 의문입니다
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    켈리장
    저는 4.9일제에 찬성합니다
    실제로 업무탄력성도 올라가고 좋았어요
    다만 은행이라는 업무적 특성상 이용자측이 많다보니 이용자들이 불편하지 않도록 여러 보완책을 마련해줬으면 하는 바램입니다
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    노랑
    시대의 흐름이 바뀜에 따라 근무 시간도 줄어야 하는 게 맞다고 생각해서 저도 찬성합니다.
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    크으으#NidB
    대통령의 검토 지시가 현실로 이어지는 과정을 지켜보니 정책의 속도감이 남다르게 느껴져요
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    힘들듯듯#bOj5
    직장인들에게 7월의 공휴일은 사막에서 오아시스를 발견한 것과 다름없는 축복이죠
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    하트임
    1949년의 초심으로 돌아가 제헌절의 무게감을 다시 한번 머릿속에 그려보는 중이에요
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    진영222
    그렇군요 진짜 어찌될지
    궁금은 해지는데 잘 될런지 
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    dallas
    제헌절뿐 아니라 공휴일이 늘어나는거
    저는 괜찮다고 생각해요.
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    참을인
    4.5일제 4일제 순차적으로 이룰수 있을까요?~
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    고양이는야옹
    은행이 먼저 시험대 올라준 느낌이에요.
    말뿐인 단축 아니고 실효성만 챙겨주면 좋겠네요.