유닝
공무원 성과급 제도 취지는 좋다고 생각되는데 아무래도 사기업에 비해 공적인 업무이다보니 공정하게 평가하기에는 문제가 있지 않을까 싶네요.
성급하게 추진하기보다는 점차 개선을 통해 좋은 방향으로 자리잡았으면 좋겠습니다.
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공무원 성과급 제도 취지는 좋다고 생각되는데 아무래도 사기업에 비해 공적인 업무이다보니 공정하게 평가하기에는 문제가 있지 않을까 싶네요.
성급하게 추진하기보다는 점차 개선을 통해 좋은 방향으로 자리잡았으면 좋겠습니다.