주 4일 임금만 좋다면 하고 싶죠

일하는 만큼  돈을 받는다는 인식이 강한 한국에서 .. 임금조정  당연히 할꺼같아요

혀니닝

모든 업종에서 주4일 근무가 적용되면 좋겠어요

J C#ifB5

단순히 하루 쉬는 게 아니라 삶 전체의 균형을 맞춰주는 일이에요. 그러면 일하는 날도 더 의미 있어지겠죠.

소보로

임금만 그대로라면야 모두가 원할듯!

versache

회사를 위해 헌신해도 몸 상하면 아무도 책임 안 져요

앵두#epTB

장점보다는 단점이 많아보이네요

月明 김#O71m

주4일로 근로시간이 줄었는데 금여를 그대로 주려면 근로자 채용을 줄이면 가능은 합니다
10명인 기업이 8명으로 줄이면....
그 사람들이 주4일해서 효율이 120%로 올라갈테니 같은 비용과 시간으로 유지는 가능하겠죠
대신 2명의 실업자를 늘리겠지만요...
주4일제는 사무직이나 IT 같은 업종에는 가능할지 몰라도 대다수의 제조업이나 자영업에게는 맞지 않는 구조입니다. 

iollioii

저는 워라밸을 원해서 임금이 조금 줄더라도 근로 시간은 줄이고 휴식이 늘었으면 좋겠네요.

주4일이면 임금이 줄죠

김유로#S9I9

처음부터 다 시행하긴 힘들겠지만 가능하다고 봅니다.

기미84

저도 임금 동결이면 찬성 !!

슈슈야

주4일제 되면, 주중에만 열심히 일하고 주말엔 정말 푹 쉴 수 있겠죠.
 이게 바로 균형 잡힌 삶 같아요.

바닐라라떼야

쉬는 날 많아지면 진짜 신날 듯... 
얼른 됐으면!

gomgom

번아웃을 줄이기 위해서라도
저는 필요한 정책이라 봅니다.

lastpang#al76

삶을 즐길 수 있는 시간이 주어졌으면 좋겠어요.
 주 4일제 응원합니다.

#룰라라

맞아요.. 임금이 그대로이면 모를까ㅜㅜ

hkh384

저도 임금 걱정되긴해요

lunanagom#502o

주 4일제, 누구나 누릴 수 있는..
권리가 되었으면 좋겠어요.

pp9297

저는 가능할 것같습니다

박하사탕

근무시간이 준다고 내가 해야할 일이 줄어들진 않는데
직원을 더 뽑을건 아니니까 ㅠㅠ
저희 회사 기준에서는 그러네요